SICUREZZA & IGIENE

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SICUREZZA SUL LAVORO

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AREA CONSULENZA E DOCUMENTAZIONE

 

INCARICO DI RSPP ESTERNO

 

Per le imprese sprovviste del responsabile del servizio di prevenzione e protezione, forniamo il servizio di RSPP sterno.   Il RSPP si occuperà della gestione di tutte le pratiche burocratiche e tutte le incombenze operative quali:

 

Aggiornamento della documentazione per la sicurezza nei luoghi di lavoro; Riunione ed incontri con gli organi di vigilanza e i responsabili dei lavoratori per la sicurezza; Gestione della formazione dei lavoratori; Gestione e della sorveglianza sanitaria; 

 

ELABORAZIONE DELLA DOCUMENTAZIONE TECNICA:

 

Forniamo consulenza per la redazione della seguente documentazione:

  • DVR - REALIZZAZIONE E STESURA DEL DOCUMENTO DI VALUTAZIONE DEI RISCHI (D.LGS. DEL 9 APRILE 2008 N°81 TITOLO I SEZ. II ART. N°28-29);
  • Documento di valutazione del rischio interferenze (D.U.V.R.I)
  • Documento di valutazione del rischio rumore
  • Documento di valutazione del rischio vibrazioni
  • Documento di valutazione del rischio da videoterminali
  • Documento di valutazione del rischio da stress correlato
  • Documento di valutazione del rischio da movimentazione manuale dei carichi
  • Documento di valutazione del rischio incendio
  • Documento di valutazione del rischio chimico
  • Documento di valutazione del rischio biologico
  • Documento di valutazione del rischio elettrico
  • Documento di valutazione del rischio rapina
  • Piano di emergenza ed evacuazione e redazione planimetrie
  • Piano di sicurezza e coordinamento (PSC)
  • Piano operativo di sicurezza (POS)
  • PI.M.U.S. Realizzazione e stesura del piano di montaggio uso e smontaggio per ponteggi (PI.M.U.S.) - (D.LGS. N°81 DEL 9 APRILE 2008 ALLEGATO XXII)

AREA FORMAZIONE

CORSI PER I LAVORATORI

CORSI DI FORMAZIONE E INFORMAZIONE PER LAVORATORI RISCHIO BASSO - RISCHIO MEDIO - RISCHIO ALTO
Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Art. 36 – 37; CSR del 21/12/2011 (Accordo Stato-Regioni)
Durata: 8 ore - 12 ore - 16 ore.

 

CORSI DI AGGIORNAMENTO PER LAVORATORI RISCHIO BASSO – MEDIO - ALTO

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Art. 36 – 37; CSR del 21/12/2011 (Accordo Stato-Regioni)
Durata: 6 ore 

 

CORSO DI FORMAZIONE PER RAPPRESENTANTI DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA - RLS

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Sezione VII
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 1 anno - Durata: 32 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA - RLS

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Sezione VII
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 1 anno - Durata: 4 ore (8 ore se un’azienda con più di 50 dipendenti) 

 

CORSO DI FORMAZIONE PER PREPOSTI

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 2 anni - Durata: 8 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER PREPOSTI 
Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)

 

Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Durata: 6 ore

 

CORSO DI FORMAZIONE E INFORMAZIONE PER APPRENDISTI

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. 276/2003 – L. R. 9 Aprile 2006 – T.U. 167/2011

 

Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione.
Validità: 1 anno - Durata: 40 ore

CORSI PER DATORE DI LAVORO

 

CORSO DI FORMAZIONE PER DATORI DI LAVORO RISCHIO BASSO - RISCHIO MEDIO - RISCHIO ALTO

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Art. 36 – 37; CSR del 21/12/2011 (Accordo Stato-Regioni)

 

Durata: 16 ore - 32 ore - 48 ore.

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER DATORI DI LAVORO RISCHIO BASSO - RISCHIO MEDIO - RISCHIO ALTO

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Art. 36 – 37; CSR del 21/12/2011 (Accordo Stato-Regioni)
Validità: 5 anni 

 

Durata: 6 ore  - 10 ore - 14 ore 

 

CORSI DI PRIMO SOCCORSO

 

CORSO DI FORMAZIONE E INFORMAZIONE PER ADDETTI AL PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE DI GRUPPO A

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Articolo 45
Validità: 3 anni - Durata: 16 ore

 

CORSO DI FORMAZIONE E INFORMAZIONE PER ADDETTI AL PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE DI GRUPPO B E C

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Articolo 45
Validità: 3 anni - Durata: 12 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER ADDETTI AL PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE DI GRUPPO A

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Articolo 45
Validità: 3 anni - Durata: 6 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER ADDETTI AL PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE DI GRUPPO B E C

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Articolo 45
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 3 anni - Durata: 4 ore 

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER ADDETTI AL PRIMO SOCCORSO PER AZIENDE GRUPPO A

 

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 Articolo 45
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 3 anni - Durata: 6 ore 

CORSI ANTINCENDIO

 

CORSO DI FORMAZIONE ED INFORMAZIONE PER ADDETTI ANTINCENDIO LIVELLO I 

 

Corso di formazione per addetto alla prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze (Rischio Basso) ai sensi dell'art. 46 e 37 comma 9 e 12 del D.Lgs. 81/08 correttivo D.Lgs. 106/2009, art. 5 comma 1 del D.M. 02 Settembre 2021 e D.P.R. 1 agosto 2011, n. 151 - Vigili del Fuoco.
Validità: 5 anni - Durata: 4 ore

 

CORSO DI FORMAZIONE ED INFORMAZIONE PER ADDETTI ANTINCENDIO LIVELLO II

 

Corso di formazione per addetto alla prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze (Rischio Medio) ai sensi dell'art. 46 e 37 comma 9 e 12 del D.Lgs. 81/08 correttivo D.Lgs. 106/2009, art. 5 comma 1 del D.M. 02 Settembre 2021 e D.P.R. 1 agosto 2011, n. 151 - Vigili del Fuoco.

 

Validità: 5 anni - Durata: 8 ore

 

CORSO DI FORMAZIONE ED INFORMAZIONE PER ADDETTI ANTINCENDIO LIVELLO III

 

Corso di formazione per addetto alla prevenzione incendi, lotta antincendio e gestione delle emergenze (Rischio Medio) ai sensi dell'art. 46 e 37 comma 9 e 12 del D.Lgs. 81/08 correttivo D.Lgs. 106/2009, art. 5 comma 1 del D.M. 02 Settembre 2021 e D.P.R. 1 agosto 2011, n. 151 - Vigili del Fuoco.

 

Validità: 5 anni - Durata: 16 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER ADDETTI ANTINCENDIO LIVELLO I

 

Validità: 5 anni - Durata: 2 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER ADDETTI ANTINCENDIO LIVELLO II

 

Validità: 5 anni - Durata: 5 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER ADDETTI ANTINCENDIO LIVELLO III

 

Validità: 5 anni - Durata: 8 ore 

CORSI PER DIRIGENTI

 

CORSO DI FORMAZIONE PER DIRIGENTI

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni
Durata: 16 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER DIRIGENTI

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: 6 ore 

CORSI PER PONTEGGIATORI

 

CORSO DI FORMAZIONE PER PONTEGGIATORI

 

Riferimento legislativo: D.Lgs.235/03 art. 5
Realizzazione: corso teorico e pratico in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 4 anni - Durata: 28 ore

 

CORSO DI AGGIORNAMENTO PER PONTEGGIATORI

 

Riferimento legislativo: D.Lgs.235/03 art. 5
Realizzazione: corso teorico e pratico in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 4 anni - Durata: 4 ore 

CORSO DI FORMAZIONE PER lavoratori in AMBIENTI E SPAZI CONFINATI

 

Riferimento legislativo: Artt. 36 - 37 - 77 D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008
Realizzazione: corso teorico e pratico in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 3 anni - Durata: 8/16 ore
CORSO DI AGGIORNAMENTO PER LAVORATORI IN AMBIENTI E ESPAZI CONFINATI
Durata: 4 ore

CORSI DI FORMAZIONE PER ADDETTI AI LAVORI IN QUOTA E UTILIZZO DI DPI III CATEGARIA

Riferimento legislativo: D.Lgs. n.81 del 9 Aprile 2008 – art. 76-77

 

Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 3 Anni Durata: 8 ore
CORSO DI AGGIORNAMENTO PER ADDETTI ADDETTI AI LAVORI IN QUOTA E UTILIZZO DPI DI III CATEGORIA

 

Durata: 4 ore

CORSI PER L’UTILIZZO DELLE ATTREZZATURE

 

PIATTAFORME DI LAVORO MOBILI ELEVABILI

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: da 8 a 10 ore

 

GRU PER AUTOCARRO

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: 12 ore

 

GRU A TORRE

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: da12 a 14 ore

 

CARRELLI ELEVATORI SEMOVENTI CON CONDUCENTE A BORDO

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: da 12 a 16 ore

 

GRU MOBILI AUTOCARRATE E SEMOVENTI SU RUOTE CON BRACCIO TELESCOPICO O TRALICCIATO 

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: 14 ore

 

GRU MOBILI SU RUOTE CON FALCONE TELESCOPICO O BRANDEGGIABILE

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: 8 ore

 

TRATTORI AGRICOLI O FORESTALI

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: 8 ore

 

ESCAVATORI, PALE CARICATRICI FRONTALI, TERNE E AUTORIBALTABILI A CINGOLI

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: da 10 a 16 ore

 

POMPE PER CALCESTRUZZO

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: 14 ore

 

CARROPONTE

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: 6 ore

 

AGGIORNAMENTO PER TUTTE LE ATTREZZATURE

 

Riferimento legislativo: Artt. 19 e 37 del D. Lgs. n. 81 del 9 Aprile 2008 in.to con D. Lgs. n. 106 del 3 Agosto 2009; CSR del 21-12-2011 (Accordo Stato - Regioni)
Realizzazione: corso in aula presso l’ente di formazione o presso il cliente
Validità: 5 anni - Durata: 4 ore
Obiettivi del corso: rendere l'operatore consapevole dei rischi che l'utilizzo delle attrezzature comporta, saperli individuare ed operare in tutta sicurezza. Al termine del corso sarà effettuato un test di apprendimento a risposta multipla chiusa.
A chi è rivolto: lavoratori dipendenti di aziende designati ad operare con le attrezzature

AREA MEDICINA DEL LAVORO

NOMINA DEL MEDICO COMPETENTE;

Visita medica preventiva e periodica ;

Screening spirometrico (spirometria);

Screening audiometrico;

Screening di acuità visiva visio-test (accertamento principalmente richiesto per gli impiegati addetti al videoterminale;

VERBALI SOPRALLUOGO;

E.C.G. ;ANALISI DEL SANGUE (DOVE PREVISTO);

VACCINAZIONI ANTITETANICHE (DOVE PREVISTO);

ANALISI CLINICHE PER VERIFICARE L’ASSENZA DI SOSTANZE STUPEFACENTI E PSICOTICHE (DOVE PREVISTO);

ANALISI CLINICHE PER VERIFICARE L’ASSENZA DI SOSTANZE ALCOLICHE;

CONSULENZE PIÙ APPROFONDITE ED ANALISI PIÙ SPECIFICHE OVE NECESSARIO.

Verifiche Impianti di Messa a Terra

Il D.P.R. 462/01 obbliga tutti i datori di lavoro a provvedere alla verifica periodica degli impianti elettrici di messa a terra (art. 86 D.lgs. 81/08) affidandosi ad un Organismo Abilitato oppure all’ASL/ARPA. Sono interessate tutte le attività che hanno uno o più lavoratori subordinati e/o equiparati, inclusi i soci lavoratori.

Periodicità degli interventi

  • 2 anni per gli impianti e i dispositivi installati in cantieri, locali adibiti ad uso medico, luoghi a maggior rischio in caso di incendio o ambienti con pericolo di esplosione;

  • 5 anni per gli impianti e i dispositivi installati in ambienti privi di particolari rischi.

I criteri per il calcolo della periodicità sono:

  • impianti nuovi: 2 o 5 anni dalla data di rilascio della dichiarazione di conformità a seguito denuncia come nuovo impianto;

  • impianti preesistenti: 2 o 5 anni dall’ultima verifica eseguita da Organismo Abilitato o ISPESL o ASL o ARPA.


Verifiche Periodiche delle

Attrezzature di Sollevamento

Il Decreto

Il 24 maggio 2012 è entrato in vigore il Decreto Ministeriale 11 Aprile 2011, in attuazione ai commi 11, 12, 13 dell’Art. 71 D.lgs. 81/08. Il provvedimento prevede che le verifiche delle attrezzature di lavoro elencate nell’Allegato VII del Decreto Legislativo possano essere svolte, oltre che dai Soggetti Pubblici preposti (INAIL, ASL/ ARPA), anche da Soggetti Privati Abilitati.

Gli obblighi del datore di lavoro

In base a quanto previsto dall’Art. 71 del D.lgs. 81/08, i l datore di lavoro ha l’obbligo di sottoporre le attrezzature di lavoro riportate nell’allegato VII a verifiche periodiche, atte a valutarne l’effettivo stato di conservazione e di efficienza ai fini della sicurezza.
Dal 21 agosto 2013, attraverso la modifica dell’art. 71 comma 11 in applicazione del cosiddetto “Decreto del fare”, il Datore di Lavoro può rivolgersi, per le verifiche successive alla prima, direttamente al Soggetto Abilitato di sua scelta.

Attrezzature per il Sollevamento

Le attrezzature di lavoro utilizzate per il sollevamento di cose e persone di cui all’allegato VII del D.lgs. 81/08, sono soggette a verifiche periodiche ogni 1, 2 o 3 anni a seconda delle caratteristiche e del settore di utilizzo.

Gruppo SP – Sollevamento persone

  • Scale aeree ad inclinazione variabile

  • Ponti mobili su carro azionamento motorizzato o manuale

  • Ponti sospesi e relativi argani

  • Piattaforme di lavoro auto sollevanti su colonne

  • Ascensori e montacarichi da cantiere

Gruppo SC – Sollevamento cose

  • Apparecchi di sollevamento mobili (es. autogru), trasferibili (es. gru a torre) e fissi (es. carroponte) di portata superiore a 200 kg.

  • Carrelli semoventi a braccio telescopico

  • Idroestrattori a forza centrifuga

Verifiche Periodiche delle

Attrezzature in Pressione

Il Decreto

Il 24 maggio 2012 è entrato in vigore il Decreto Ministeriale 11 Aprile 2011, in attuazione ai commi 11, 12, 13 dell’Art. 71 D.lgs. 81/08. Il provvedimento prevede che le verifiche delle attrezzature di lavoro elencate nell’Allegato VII del Decreto Legislativo possano essere svolte, oltre che dai Soggetti Pubblici preposti (INAIL, ASL/ ARPA), anche da Soggetti Privati Abilitati.

Contesto normativo

Le verifiche sulle attrezzature a pressione sono regolate dall’Art. 71 del Decreto Legislativo 81/08, con le sue disposizioni integrative del Decreto Legislativo 106/09. Tali norme completano la disciplina inerente questo servizio, già regolato dal Decreto Ministeriale 329/04. Dal 21 agosto 2013, attraverso la modifica dell’art. 71 comma 11 in applicazione del cosiddetto “Decreto del fare”, il Datore di Lavoro può rivolgersi, per le verifiche successive alla prima, direttamente al Soggetto Abilitato di sua scelta.

Attrezzature e Insiemi a Pressione

Le attrezzature e insiemi a pressione di cui all’allegato VII del D.lgs. 81/08 sono soggette a verifiche periodiche ogni 2, 3, 4, 5 e 10 anni a seconda delle caratteristiche, del fluido contenuto all’interno e della categoria.
Le principali attrezzature coinvolte sono:

Gruppo GVR – Gas, Vapore, Riscaldamento

  • Recipienti contenenti fluidi con pressione maggiore di 0,5 bar.
  • Tubazioni contenenti gas, vapori e liquidi.
  • Generatori di vapore e acqua surriscaldata.
  • Generatori di calore con potenzialità maggiore di 116 KW.
  • Forni per le industrie chimiche e affini.
  • Insiemi.

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